LIBERER TOUT LE POTENTIEL de chaque enfant est la tâche la plus importante de MINIBOSS.

Aujourd'hui, il ne suffit pas d'être un bon élève. Le potentiel ne peut être libéré que par la pratique. C'est pourquoi ce sont précisément les capacités pratiques importantes pour les enfants du 21e siècle aujourd'hui qui transforment les connaissances en succès.
Pour y parvenir, MINIBOSS a mis en place trois innovations éducatives très importantes :

• programme global d'éducation commerciale pour les enfants (8 cours), où les leçons sont sous un angle ludique;
  
• 12 types de stages pratiques dans lesquels l'intelligence statique d'un enfant ordinaire est transformé en intelligence dynamique d'un entrepreneur créatif exceptionnel ;
  
• Championnats d'entrepreneuriat où de jeunes élites intellectuelles avancées de divers pays se réunissent et où se forme un champ hautement compétitif pour la naissance des étoiles !
  

Chaque année, 12 types de stages pratiques permettent aux étudiants de découvrir le meilleur d'eux-mêmes dès leur plus jeune âge et de développer des compétences de surhomme ! Ce n'est qu'à MINIBOSS que les étudiants génèrent leurs propres idées d'affaires, créent des équipes, développent leurs propres start-ups dans des incubateurs d'entreprises et participent aux championnats mondiaux où ils présentent leur pays et leur potentiel entrepreneurial, scientifique et technologique sur la scène principale du monde !
Le travail en équipe développe la conscience de soi et le respect des autres. C'est une pierre angulaire de la vie ici à MINIBOSS et cela s'étend bien au-delà de nos classes ludiques. Encourager les élèves à travailler ensemble permet d'obtenir de meilleurs résultats pour tous, en classe et en dehors. Chaque enfant acquiert la confiance nécessaire pour se débrouiller où qu'il se trouve.
Ils développent la capacité à planifier, négocier, faire des compromis et réfléchir, accepter des ordres et les suivre, faire des suggestions et les suivre. Ce faisant, ils acquièrent également de précieuses compétences en matière de leadership.

Le programme de formation est basé sur la méthodologie unique de l'auteur "Tout le potentiel humain grâce au déblocage des 8 intelligences de base MINIBOSS 8Q ". Auteur : Olga Azarova, femme d'affaires et chercheuse renommée, fondatrice de L’ECOLE DE COMMERCE MINIBOSS et d'autres systèmes éducatifs.

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